Sonia Fascendini
Telecamere per licenziare i pigri: illegittime e inutili
di Sonia FascendiniLa minaccia di licenziare un lavoratore per scarso rendimento basandosi su un video è qualcosa di più pericoloso per il datore di lavoro che per chi la riceve. La legge è molto rigida sui casi in cui si possono installare videocamere e sulle ragioni per cui possono essere usate.
Fate buon viso ai licenziamento orali, tanto sono nulli
di Sonia FascendiniIl licenziamento deve essere comunicato in forma scritta. Pur intendendo lo scritto in modo più ampio della classica lettera, da questa regola non ci si sposta. Il licenziamento dato in forma orale è nullo e non ci fa perdere il posto di lavoro.
Il tuo licenziamento è ingiusto? Ti aiuta il decreto dignità
di Sonia Fascendiniin caso di licenziamento, anche ingiusto, il reintegro sul posto di lavoro è molto difficile. Allora forse vale la pena chiedere il risarcimento del danno alzato dal Decreto Dignità fino a una cifra pari a tre anni di stipendio.
Come avere il reintegro sul posto di lavoro
di Sonia FascendiniOggi è molto più difficile che in passato avere il rintegro sul posto di lavoro in caso di licenziamento dichiarato ingiusto da un giudice. Vedremo in quali casi è possibile e come procedere per ottenerlo.
Dal mobbing alle dimissioni il passo è breve come difendersi
di Sonia FascendiniSe le dimissioni sono causate dal mobbing il lavoratore ha sempre diritto a un risarcimento per i danni subiti: dal mancato preavviso al danno biologico ecco tutto quanto si può esigere
Licenziamento in gravidanza: quando è legittimo
di Sonia FascendiniColpa grave, chiusura dell'attività, mancato superamento del periodo di prova sono alcune delle eccezioni al divieto di licenziamento di una donna in gravidanza: vediamo cosa si nasconde dietro a questi termini oscuri.
Licenziamento in gravidanza: quando è legittimo
di Sonia FascendiniColpa grave, chiusura dell'attività, mancato superamento del periodo di prova sono alcune delle eccezioni al divieto di licenziamento di una donna in gravidanza: vediamo cosa si nasconde dietro a questi termini oscuri.
Blocco dei licenziamenti, ma non per i lazzaroni
di Sonia FascendiniChe cosa significa blocco dei licenziamenti. In quali casi il comportamento del lavoratore forza il blocco e in quali l'esclusione dal beneficio è stabilita dalla legge.
Blocco dei licenziamenti, ma non per i lazzaroni
di Sonia FascendiniChe cosa significa blocco dei licenziamenti. In quali casi il comportamento del lavoratore forza il blocco e in quali l'esclusione dal beneficio è stabilita dalla legge.
Dimissioni volontarie: sbagliare i tempi costa caro
di Sonia FascendiniLe dimissioni volontarie sono spesso prese dal lavoratore alla leggera. E' importante darle nella forma stabilita dalla legge e soprattutto rispettare i tempi di preavviso stabiliti nei contratti collettivi. Non farlo può ridurre di parecchio l'ultimo stipendio
Dimissioni volontarie: sbagliare i tempi costa caro
di Sonia FascendiniLe dimissioni volontarie sono spesso prese dal lavoratore alla leggera. E' importante darle nella forma stabilita dalla legge e soprattutto rispettare i tempi di preavviso stabiliti nei contratti collettivi. Non farlo può ridurre di parecchio l'ultimo stipendio
Quando Facebook è giusta causa di licenziamento
di Sonia FascendiniUsare Facebook può essere una giusta causa di licenziamento: perché non dobbiamo navigare sui social durante l'orario di lavoro e col computer aziendale e quali sono i post da evitare sempre
Quando Facebook è giusta causa di licenziamento
di Sonia FascendiniUsare Facebook può essere una giusta causa di licenziamento: perché non dobbiamo navigare sui social durante l'orario di lavoro e col computer aziendale e quali sono i post da evitare sempre
Cashback verso lo slittamento?
di Sonia FascendiniApprovato dal Senato il cashback, ma ancora manca il sì della Camera dei deputati e il decreto attuativo. I tempi per preparare tutto entro il primo dicembre, come promesso sembrano troppo stretti.
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di Sonia FascendiniApprovato dal Senato il cashback, ma ancora manca il sì della Camera dei deputati e il decreto attuativo. I tempi per preparare tutto entro il primo dicembre, come promesso sembrano troppo stretti.
I canoni anticipati nel 2019 danno diritto al bonus affitti
di Sonia FascendiniUna nuova precisazione dall'agenzia delle entrate. Hanno diritto al bonus affitti anche gli imprenditori che hanno stipulato un contratto sul finire del 2019 e hanno anticipato i canoni per il 2020
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Congedi parentali per figli in quarantena da covid: come averli
di Sonia FascendiniIntrodotto un congedo parentale straordinario destinato ai genitori coi figli in quarantena da Covid che non possono riconvertirsi al lavoro agile. Quando lo si può chiedere e dove presentare la richiesta.
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3 novembre: click day per il bonus bici elettriche
di Sonia FascendiniA chi attende di incassare il bonus biciclette elettriche il governo chiede di pazientare ancora. Adesso però c'è una data, il 3 novembre, per l'apertura della piattaforma online dove presentare le domane.
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Da metà settembre il bonus docenti è spendibile. Ecco come
di Sonia FascendiniDa metà settembre sulla carta docente sarà disponibile il bonus di 500 euro per i docenti destinato a formazione e aggiornamento, Come averlo, spenderlo e quali sono i beni e servizi che il MIUR autorizza.
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Tfs dipendenti pubblici: un prestito travestito da anticipo
di Sonia FascendiniPubblicato in Gazzetta Ufficiale l'accordo tra ABI e governo sul cosiddetto anticipo della liquidazione per gli ex dipendenti pubblici. In realtà si tratta di un prestito che prevede il pagamento di interessi e una procedura tutt'altro che semplice per vederselo accreditare sul conto corrente.
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Sconto senior: prezzi e servizi su misura per i pensionati
di Sonia FascendiniChi è in pensione ma non rientra nei parametri di reddito per accedere a bonus e esenzioni, ha comunque a disposizione tutte le opportunità di aziende che offrono servizi e sconti su misura per i senior.
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